BePax développe le second volet de l’outil pédagogique « Racisme au Travail – Pour des espaces de travail dignes et respectueux » (Yasmine Kaddouri, BePax, 2021).
L’objectif est de poursuivre notre engagement dans la lutte contre le racisme sur les lieux de travail en proposant des outils et des pistes d’action tant pour les employeur·euse·s que pour les équipes et les personnes impactées négativement par des discriminations et violences racistes. La participation à l’ensemble des ateliers est souhaitable, mais elle n’est pas obligatoire et ne doit pas constituer un frein à votre participation !
Prise de contact et exploration de l’outil
Le 28 octobre de 18h00 à 20h30
Objectifs
- Introduction au projet
- Faire connaissance et créer une cohésion de groupe
- Découvrir l’outil Racisme au travail de BePax
Analyse de son lieu de travail
Le 13 novembre de 18h00 à 21h00
Objectifs
- Test : analyser son organisation – ethnostratification
- Test : analyser son organisation – charge raciale
- Alimenter ces propositions sur base de témoignages
Méthode pour élaborer une politique inclusive au travail
Le 27 novembre de 18h00 à 21h00
Objectifs
- Tester l’exercice « S’engager pour lutter contre les micro-agressions » au travail
- Alimenter ces propositions sur base de témoignages
Pour les personnes impactées : le radical self-care
Le 11 décembre de 18h00 à 21h00
Objectifs
- Tester les pistes proposées dans l’outil développé grâce à une collaboration avec Saadia Sahraoui
- Alimenter les pistes sur base de témoignages
Inscription : https://forms.office.com/e/GaAMgWbHsk
